日経ヘルスケア2019年2月号

日経ヘルスケア 編   no. 352 2月10日発行

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内容紹介

特集1 どう確保する? 介護人材
・どう確保する? 介護人材 外国人、新処遇改善加算…激変下で求められる対策(026p)
・次々と始まる新施策への対応が必須(028p)
・早期の戦力化へ受け入れ前から準備を(032p)
・ 「辞めない職場」 を外部に発信(037p)
・育成体制の外部評価も必須に(041p)
特集2 医科 ・ 歯科 ・ 介護連携 始めるなら今!
・医科 ・ 歯科 ・ 介護連携 始めるなら今! (045p)
・いいことずくめの歯科との連携(046p)
特集3 地域密着型サービス最前線
・地域密着型サービス最前線 収益モデルを確立した事業者が飛躍! (057p)
・ 「複合化」 「医療連携」 などが鍵に(058p)
医療 ・ 介護スタッフ賃金速報 2018年12月
・介護職(003p)
データで見る 診療報酬届け出状況
・回復期リハビリテーション病棟入院料 回リハ病床数は微増も入院料1と2は大幅減(006p)
コンサルタント工藤高の病院経営最前線
・看護必要度IとIIの該当割合に大きな乖離 医療行為の電子カルテへの未入力が常態化(012p)
宮原院長の実践! 新クリニック経営術
・働き方改革関連法施行まで2カ月 有休の計画的付与を活用しよう(014p)
NEWS
・初 ・ 再診料は5.5%、急性期一般入院料は4.8%引き上げ(016p)
介護ビジネストピックス
・日常的な健康づくりを支援する住宅型有老ホーム(019p)
NEWS Pick Up
・医師の時間外労働、 「月100時間 ・ 年960時間」 の上限案(020p)
コンサルタント小濱道博の介護経営を斬る!
・注目集まる東京 ・ 豊島区のモデル事業 保険外サービス成功のヒントとは? (023p)
REPORT
・病院 常勤重視で変わる麻酔科医の採用戦略
多様な働き方への対応で 「脱フリーランス」 を目指す(066p)
・医療 ・ 介護 在宅看取りも念頭に多職種連携を推進
つくば市、非常時連絡先シートの導入や意見交換会で支援(072p)
データで見る 介護ビジネスマーケット動向
・介護保険事業計画の達成状況 サービス別 ・ エリア別(082p)
実践! 経営者のための人事 ・ 労務入門
・施設の運営に支障が出る? 有休取得の義務化に不安
付与基準日を整理し、家族休暇などで取得を推進(087p)
クイズ在宅報酬 教えて! たんぽぽ先生
・ビデオ通話でのカンファレンス参加で報酬は算定できる? (091p)
院長力を磨く! 診療所経営駆け込み寺
・診療所の移転を検討中 場所選び ・ 手続きは何から始める? (094p)
病医院トラブル110番日記
・(096p)
総合経営医Dr.ハイの 「院長、ちょっと待って! 」
・労務管理に悩む院長の心強い味方とは? (098p)
人から変える介護経営
・有老ホームで5人の職員が一斉退職 本社の一方的なコスト削減に反発(102p)
そこが間違い! 介護事故防止対策
・息子の抗議で職員を解雇 再発防止に倫理要綱唱和
入所者の写真を悪気なくネットにアップ(105p)
情報パック
・身に着けて歩ける椅子 archelis(アルケリス) (110p)
読者の声
・(112p)
編集部から
・(113p)
はりきり院長夫人の七転び八起き
・ 「院長夫人」 迷いばかりの人生かな…(114p)

商品詳細

発行元
日経BP社
発行日
2019年2月10日
サイズ
0
原著者
日経ヘルスケア 編