企業ブランドをつくるのは社員である。
大競争・大変革の時代、いかに優秀な人材を集め、
いかに人材を育成し戦力化していくのかが、企業の成長を左右する。
ブランディングの真の目的は、社員にとっても顧客にとっても
魅力的な会社になることである。あらゆるステークホルダーを魅了し、
何よりも優秀な人材が集う会社こそが、これからの世界を勝ち残ることができるのだ。
本書は成長を遂げている企業が、いかにブランド力を高め、
社員を育成してきたかが分かるケーススタディである。
梅酒のリーディングカンパニーや高い企画力を誇るアパレルメーカー、
価値あるモノを安心・安全に提供するECカンパニーなどの事例から、
ブランディングの重要性をひもとく。

【CONTENTS】
STORY1　チョーヤ梅酒株式会社　金銅重弘
STORY2　株式会社ITDホールディングス　山下正廣
STORY3　シュッピン株式会社　小野尚彦
STORY4　株式会社サンマリノ　中森英典
STORY5　株式会社ベルテックス　梶尾祐司
STORY6　大阪タオル工業組合
STORY7　株式会社イマジナ　関野吉記

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